972525738866 צרו איתנו קשר בווצאפ צרו איתנו קשר בווצאפ

צרו עמנו קשר!

פיתוח מנהלים מתקדם

קורס מנהלים – מה הקורס כולל ולמי הוא מתאים?
קורס מנהלים – מה הקורס כולל ולמי הוא מתאים?
קורס מנהלים מיועד בד"כ לאנשי מקצוע שנמצאים בתפקידי מנהיגות או ניהול או מיועדים להשתלב בתפקידים כאלו, הקורס מספק כלים לשיפור כישורים, להישאר מעודכנים בתחומם ו/או לרכוש ידע חדש כדי לקדם את הקריירה שלהם
קרא עוד
סדנאות למנהלים – היתרונות והחשיבות
סדנאות למנהלים – היתרונות והחשיבות
סדנאות למנהלים נועדו לספק למנהלים בכירים את הכישורים, הידע והתובנות הדרושים כדי להוביל ביעילות את הארגונים שלהם.
קרא עוד
מבחר תועלות של אימון מנהלים 
אחת החוויות הנפוצות של מנהלים בכירים, שהם מרגישים די לבד. באודם קיימת תוכנית אימון מנהלים שמסייעת למנכ"לים להתייעץ בתהליכי קבלת החלטות, למצוא פתרונות יצירתיים בניהול ולפתח את כישורי המנהיגות שלהם. המנחות בעלות ניסיון בניהול בפועל והערך המוסף...ענק
קרא עוד
אימון מנהלים – מה חשוב לדעת על התהליך?
אימון מנהלים – מה חשוב לדעת על התהליך?
אימון מנהלים מתאים כשלארגון יש מספר קטן של מנהלים שהם רוצים להשקיע בהם, ופחות נכון להנחות אותם כקבוצה כך ניתן לתת תכנית אימון מנהלים המאפשרת להעניק ידע וכלים למנהלים חדשים או קיימים
קרא עוד
קורס מנהלים – פיתוח כישורי הניהול
קורס מנהלים – פיתוח כישורי הניהול
קורסי והכשרות מנהלים עוזרים בייעול מקצועות הניהול הדרושים בכל ענף בתעשייה. מנהלים הם אלו שמובילים, נותנים השראה לאחרים ועליהם גם מוטלת אחריות רבה לפתירת בעיות וייעול העבודה
קרא עוד
הכשרת מנהלים: שיפור המיומנויות של מנהיגים עתידיים
הכשרת מנהלים: שיפור המיומנויות של מנהיגים עתידיים
תכניות הכשרת מנהלים מחדדות את הכישורים הטכניים והבינאישיים של מנהלים ומסייעות בפיתוח ארגוני. לתכנית זו כמה תחומים מרכזיים שחברות צריכות להתמקד בהם.
קרא עוד
קורס מנהלים לשיפור מיומנויות ניהוליות לפיתוח ארגוני
קורס מנהלים לשיפור מיומנויות ניהוליות לפיתוח ארגוני
יש לך את מה שדרוש כדי להיות מנכ"ל? קורס מנהלים בוחן את כישורי המפתח שהופכים את המנכ"לים הטובים ביותר למנהיגים יעילים.
קרא עוד
גיוס עובדים להייטק עם ניסיון
גיוס עובדים להייטק עם ניסיון
תהליך גיוס עובדים להייטק עבר מהפכה,בואו נצלול ונבין מדוע תהליך זה התייעל עם השנים
קרא עוד
כל מה שצריך לדעת על הכשרת מנהלים
כל מה שצריך לדעת על הכשרת מנהלים
מנהלים במקומות עבודה הם היסוד למקום עבודה איכותי, דינמי ונעים לרוב דברים שמתרחשים בצמרת- מחלחלים מטה ומשפיעים על העובדים, לכן חשוב מאוד להשקיע בהכשרת מנהלים בכדי לתת להם את הכלים הנדרשים לפתח את מקום העבודה ולממש את הפוטנציאל הגלום
קרא עוד
פעם בשנה לשים את הלמידה במרכז הבמה / צילה חי שפריי
פעם בשנה לשים את הלמידה במרכז הבמה / צילה חי שפריי
כמעט כל יום אנחנו יכולים להתבונן ממעוף הציפור. יכולים אבל לא ממש עושים זאת. יש במסורת היהודית כמה ימים
קרא עוד
מיומנויות ניהול- מניהול משבר לשגרת עבודה והתפתחות
מיומנויות ניהול- מניהול משבר לשגרת עבודה והתפתחות
ככל שתתקדם בקריירה, תצבור ניסיון ותרחיב את מערך המיומנויות המקצועיות שלך, תפקידי ניהול כוללים לרוב את האחריות על ניהול פרויקטים, הובלת צוות אנשים או שילוב של שניהם. פיתוח מערך מיומנויות ניהול יכול לעזור לך להצליח באחריות זו.
קרא עוד
אתגרי ניהול- הקו העדין בין זרימה לתכנון /עדנה קורן
אתגרי ניהול- הקו העדין בין זרימה לתכנון /עדנה קורן
כיצד מתנהלים על חבל דק בזמנים של משבר וקשים כלכליים ורגשיים? איך נוכל גם לתכנן וגם לפסוע קדימה בתנאי אי ודאות ? תכנית פיתוח מנהלים מתקדמת שמכשירה מנהלים למיומנויות אלו תסייע לארגון לצלוח את האתגרים
קרא עוד
אתגר ניהולי בימי קורונה- כשל מטה שטח/עדנה קורן
אתגר ניהולי בימי קורונה- כשל מטה שטח/עדנה קורן
אין ספק שמשבר נגיף הקורונה פגע בכל חלקה טובה בחיינו ובעיקר בעבודתם של מיליארדי איש, כיצד ניתן לקבל החלטות שקולות ונכונות בסיטואציות מאד מורכבות בתנאי אי וודאות? על האתגר הניהולי והשלכותיו וכיצד ניתן לנהל משבר כזה בצורה מיטבית?
קרא עוד
אתגרים בניהול – כיצד מטפלים בשחיקה ועייפות החומר
אתגרים בניהול – כיצד מטפלים בשחיקה ועייפות החומר
יש שקוראים לה "המוות השקט" ויש שמגדירים אותה בצורה פורמלית יותר.   בכל מקרה יש מחירים כבדים לשחיקה דוגרת, מצטברת ומחמירה, עד שזה נהיה יותר מידי. תכנית פיתוח מנהלים והכשרת עובדים, היא כלי אסטרטגי חזק ומשב רוח מרענן לתופעה
קרא עוד
פיתוח מנהלים בנושא בגרות דיגיטלית של ארגון
פיתוח מנהלים בנושא בגרות דיגיטלית של ארגון
עסקים וחברות בעולם מתפתחים בעולם טכנולוגי מואץ, ואחד האתגרים החשובים בתוכניות פיתוח מנהלים, זה להביא את המנהלים להשתמש בטכנולוגיה בצורה הטובה ביותר ולפתח מודעות דיגיטלית בכל תחומי הניהול.
קרא עוד
ניהול שותפויות בתכנית פיתוח מנהלים בחברת אודם
ניהול שותפויות בתכנית פיתוח מנהלים בחברת אודם
שותפות והרמוניה בין מנהלים וכן בין עובדים למנהלים גורמת לייעול הארגון והשגת תוצאות והספק עבודה והיא כלי חשוב חלק ממערך תכנית פיתוח מנהלים של חברת אודם
קרא עוד
בסביבה טובה
בסביבה טובה
סטטיסטית נמצא כי אווירה טובה בעבודה תורמת רבות למצב הרוח של העובדים ואף משפיעה על תפוקת העובדים
קרא עוד
ניהול רגשות בעולם העבודה
ניהול רגשות בעולם העבודה
כידוע אנו חיים בדור האינטרנט מזה שנים ארוכות, נוטים להשוות את עצמנו לאחרים ופתאום מקבלים אוסף של אנשים שספק רוצים לעבוד במקום אחר וספק עושים את עבודתם באופן אפקטיבי
קרא עוד
סדנאות למנהלים כמפתח למנהיגות יוצאת דופן בתרבות הארגונית
סדנאות למנהלים כמפתח למנהיגות יוצאת דופן בתרבות הארגונית
כשבארגון מצויים עובדי דור -Y חשוב עוד יותר הדיוק הניהולי, ורק מנהלים טובים ומקצועיים יותר ידעו למצות מעובדים אלו את הפוטנציאל הגלום בהם, בעזרת סדנאות למנהלים רבים יוכלו לשדרג את יכולות ניהולם.
קרא עוד
סדנאות לאימון מנהלים ופיתוח מצוינות
סדנאות לאימון מנהלים ופיתוח מצוינות
כשלומדים באוניברסיטה מנהל עסקים מקבלים הרבה תיאוריה אך הלכה למעשה אין בכך די על מנת להכין את המנהל החדש לעסקים שם בחוץ, בכתבה זו נלמד על סדנאות למנהלים בתכנית יסודית להתייעלות ומצויינות
קרא עוד
מעבר תפקיד או רילוקיישן, אפשר להיערך כראוי
מעבר תפקיד או רילוקיישן, אפשר להיערך כראוי
בדומה למחזור החיים, גם בעולם העבודה קיימים מעברים.  מעברי תפקיד מעובד לראש צוות, ממנהל צוות למנהל בכיר, מעבר מיחידה אחת לאחרת וכן הלאה
קרא עוד
ניהול הפוך בעולם המודרני: מברגים לחיישנים
ניהול הפוך בעולם המודרני: מברגים לחיישנים
בתקופת המהפיכה התעשייתית, העובדים היו ברגים במערכת. כיום העובדים שנמצאים בחזית מול הלקוחות, הם החיישנים של הארגון ובלעדיהם הארגון יאבד את יכולת התחרות שלו. כיום, חלק גדול מהידע התחרותי נצבר כתוצאה מיחסי הגומלין של הארגון עם סביבתו, ולכן העובדים בקו הראשון
קרא עוד
קבלת החלטות בריאה
קבלת החלטות בריאה
מה זה "בריאות בניהול"? מיהו הלקוח ומה הוא צריך ממני? איך מאתרים את זרימת הערך הנכונה להשאת ערך ללקוח?כיצד שומרים על גמישות לאורך כל הדרך? איך להקצות יותר זמן מחשבה כדי להשקיע זמן מדוייק וממוקד בפעולה? איך לשמר ערך של שיפור מתמיד בכל תקופה?
קרא עוד
קבלת החלטות בעבודה ובחיים
קבלת החלטות בעבודה ובחיים
איך להימנע מהתבוננות לא מאוזנת על מכלול הבעיות?איך נמנעים מנתינת תשומת יתר למי שיש לו אג'נדה/ לובי/ כוח? איך לנהל נכון את האגו? הרי גם לו יש אינטרסים, כיצד משלבים חשיבת טווח קצר עם חשיבת טווח ארוך? איך מצליחים להתמודד עם הכחשה של בעיות והתעלמות מהן?
קרא עוד
אימון מנהלים והדרכה נותנים פירות
אימון מנהלים והדרכה נותנים פירות
לעתים כמנהלים אנו שוכחים שהבסיס לכל שינוי התנהגותי הוא חינוך, טיפוח והעצמת אנשים, ורק אז חיזוק מיומנות וכלים. בסדנאות או תהליכי אימון, אנו באודם עושים שינוי תפיסה ומאמנים את המשתתפים להפיק את המיטב ולהתמקד במצוינות והתייעלות.
קרא עוד
 
דפים: [1] 2 (סה"כ: 34)